Señor Director:
En medio de la preocupación por el aumento del desempleo y la desaceleración económica, poco se habla de quienes sostienen el ecosistema cultural del país. Según el Registro de Agentes Culturales del Ministerio de las Culturas, menos de la mitad de las personas inscritas trabaja exclusivamente en cultura; la mayoría combina múltiples ocupaciones para sostener sus ingresos. Esta realidad refleja un sector marcado por la inestabilidad, la informalidad y la escasa protección social.
Durante décadas, las políticas culturales han ampliado la oferta cultural y fortalecido la creación artística, pero han sido menos eficaces para consolidar empleos estables y trayectorias laborales sostenibles. No basta con financiar proyectos anuales; debemos fortalecer a las personas que hacen posible la cultura y cambiar el enfoque para impulsar de verdad la economía desde la creatividad.
Municipios, gobiernos regionales, universidades, instituciones culturales y el sector privado tienen un rol decisivo. En un escenario de incertidumbre laboral se requieren estrategias de empleo cultural, compras públicas, programación permanente, formación, mejores estadísticas y alianzas territoriales que impulsen la economía creativa como un motor de desarrollo local. Artistas, creadores y gestores también son trabajadores culturales y deben ser considerados en los planes de estímulo al empleo en el país.
Cristian Venegas Barrientos
