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Ley de inclusión laboral, ley de papel

Señor Director:

En Chile, el 20% de la población tiene discapacidad (según el ENDISC del 2015) y la mitad de ellos, es decir, 1 millón 400 mil personas, pertenece a los dos quintiles más pobres del país.

Hoy en día tenemos una Ley de inclusión laboral, pero a juicio personal es una ley de papel. No funciona. Es lamentable porque aún no existen cifras de ningún tipo, y si las hay son una muestra muy pequeña de una realidad pujante y oculta en nuestra sociedad; agregar que tampoco sabemos si las empresas o el Estado están cumpliendo con la normativa laboral vigente, además de tener una Dirección del Trabajo atada de manos al respecto.

No hay que olvidar que el desempleo golpea con mayor fuerza a personas en situación de vulnerabilidad socioeconómica, más aún si están en situación de discapacidad. Se trata de una población con barreras de acceso a la educación, sin equiparación de estudios en la educación especial, y, por lo tanto, con una menor cualificación a la hora de buscar empleo.

Diego Sánchez Leonardi

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